******醫(yī)院公開招聘編外工作人員公告》，根據(jù)招聘工作實(shí)際,經(jīng)我院黨委研究決定對(duì)公告里的部分內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整和補(bǔ)充，補(bǔ)充招聘急需緊缺崗位臨床醫(yī)師4名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

?堅(jiān)持德才兼?zhèn)?貫徹民主、公開、競(jìng)爭、擇優(yōu)的原則,實(shí)行公開招聘。

二、招聘的崗位及要求

?

三、招聘對(duì)象、比例和條件

（一）招聘比例

本次招聘臨床醫(yī)師崗位，不設(shè)開考比例。

（二）應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備下列條件

1.具有中華人民共和國國籍，年齡滿18周歲。

2.研究生是本科起點(diǎn)的全日制普通高校畢業(yè)且為國家計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招畢業(yè)生，本科起點(diǎn)是指全日制普通類高校且為國家計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招本科，應(yīng)具有相應(yīng)層次的畢業(yè)證書和學(xué)位證書。

3.遵守憲法和法律，具有良好的品行，熱愛衛(wèi)生事業(yè)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感；

4.具有符合崗位要求的工作能力；

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

6.具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷、專業(yè)、技能等條件。

（三）有下列情形之一的人員不得報(bào)考：

1.因犯罪受過刑事處罰的、被開除公職的人員；

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；

3.被開除公職的人員，正在受黨紀(jì)、政紀(jì)處分期間或正在接受審查尚未作出結(jié)論人員;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

5.現(xiàn)役軍人；

6.報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員（回避關(guān)系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條和《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條所列情形)；

7.法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、招聘程序及方法

******醫(yī)院組織實(shí)施。

（一）報(bào)名和資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：2025年9月1日至9月6日工作日時(shí)間。

******醫(yī)院人力資源部（教學(xué)樓六樓）。

聯(lián)系電話： ******

??????電子郵箱：******

3.報(bào)名方式******醫(yī)院人力資源部（教學(xué)樓六樓）進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。

4.報(bào)名須出具的證件和材料： ?????????

******醫(yī)院公開招聘工作人員報(bào)名表》本人手寫簽名的原件，按照表格內(nèi)容規(guī)范填寫，照片要求近期免冠小二寸照片1張；

（2）《報(bào)名承諾書》本人手寫簽名的原件；

******居民身份證（二代）正反面原件及復(fù)印件；

（4）畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件；

（5）學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》；

（6）有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格的需提供執(zhí)業(yè)證、醫(yī)師資格證原件及復(fù)印件；

（7）工作經(jīng)歷證明和養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納證明；

（8）報(bào)名崗位要求的其他相關(guān)材料的原件及復(fù)印件。

5.考生須在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行報(bào)名，逾期報(bào)名的一律不予受理。

******醫(yī)院組織的招聘考試。應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)；凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消面試資格或聘用資格。

（二）面試

報(bào)名結(jié)束后組織資格審查合格考生進(jìn)行面試。面試時(shí)考生憑二代有效身份證或有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證參加面試。

1.面試時(shí)間：具體時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

2.面試形式：面試以現(xiàn)場(chǎng)答辯方式進(jìn)行。

3.面試流程：考生在入闈后抽簽決定面試順序，面試時(shí)考生只報(bào)自己抽簽號(hào)，不得報(bào)姓名。面試結(jié)束后立即離開考場(chǎng)，不得返回面試室和候考室，不得在考場(chǎng)附近逗留、議論。對(duì)違反規(guī)定的，取消面試資格或面試成績，考生抽簽時(shí)仍未到候考室視為自動(dòng)放棄。

4.評(píng)分及成績發(fā)布：面試成績滿分100分，按照“體操打分”方法，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其他評(píng)委所評(píng)分?jǐn)?shù)的平均分為考生的面試成績（保留兩位小數(shù)），為確保招聘質(zhì)量，面試成績低于70分者為不合格，不予聘用。

5.確定進(jìn)入體檢考生名單。按照招計(jì)劃，依據(jù)各崗位面試總成績，由高分到低分，按報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃1:1的比例確定進(jìn)入體檢考生名單，對(duì)外公示。比例內(nèi)末位考生總成績?nèi)绯霈F(xiàn)并列，按以下順序確定優(yōu)先進(jìn)入體檢考生：符合崗位設(shè)置中優(yōu)先條件者；相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)歷較長者；學(xué)歷(學(xué)位)較高者（如果學(xué)歷、學(xué)位相同，按照全日制學(xué)歷、畢業(yè)院?！?85”“211”優(yōu)先確定******醫(yī)院公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)體檢、考核結(jié)果擇優(yōu)聘用。

******醫(yī)院公示欄對(duì)外公示成績及進(jìn)入體檢人員名單。

（三）體檢、考核

1.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行的公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，有行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的按行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

2.考核主要審核本人報(bào)考條件進(jìn)行資格復(fù)審，并采取多種形式全面了解被考核對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、自律意識(shí)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況。

對(duì)體檢、考核不合格以及主動(dòng)放棄的考生，取消聘用資格。

（四）公示

根據(jù)面試、體檢和考核等情況確定擬聘人選，公示7天，公布舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期間被舉報(bào)有違規(guī)違紀(jì)行為者，一經(jīng)查實(shí)即取消聘用資格。

（五）聘用

1.經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，簽訂《勞動(dòng)合同》，辦理聘用手續(xù)。被聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿經(jīng)考核合格的正式聘用，不合格的取消聘用資格。

2.對(duì)公示反映存在嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的取消其聘用資格；對(duì)反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用。

五、信息發(fā)布和有關(guān)說明

******醫(yī)院網(wǎng)站，請(qǐng)考生注意查看相關(guān)信息。

******醫(yī)院網(wǎng)站：******

???2.凡考生未經(jīng)同意且未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加面試、體檢、考核、辦理聘用手續(xù)等情況的，均視為自動(dòng)放棄資格。資格審核貫穿引進(jìn)工作全過程，在任何環(huán)節(jié)中，發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件或偽造、假冒各種證件，弄虛作假騙取引進(jìn)資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并按規(guī)定追究其相關(guān)責(zé)任。

******醫(yī)院公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

******醫(yī)院人力資源部）

5.監(jiān)督電話：0314-******（縣衛(wèi)健局）

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******醫(yī)院

2025年9月1日

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